TechFlowの報道によると、1月31日、本日のBybit年次盛典において、Bybit共同CEOのヘレン・リウ氏が全世界の従業員に向けてスピーチを行い、同社の長期的な経営理念および将来のビジョンを説明しました。ヘレン氏は、企業の成長推進においても、従業員への配慮においても、Bybitは一貫して「聞く（Listen）、思いやる（Care）、改善する（Improve）」という理念を貫いていると述べました。
会場の関係者によると、ヘレン氏は、先ごろ事故で亡くなったBybitの従業員に対し特別に哀悼の意を表し、「その精神は今後も当社と共にあり続ける」と語るとともに、会社のすべての従業員を大切に思っていると強調しました。また、企業が安定的かつ持続的に成長していくためには、ユーザー価値の追求や業界におけるイノベーションに注力するだけでなく、従業員への配慮を企業文化の根幹に据えることが不可欠であると指摘しました。チームの結束を高め、全員が共に前進することでこそ、戦略的な忍耐力を維持し、長期的な価値を積み重ね、景気循環を乗り越えてより遠い未来へと進むことができる、と述べました。
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