TechFlowの報道によると、1月7日、テック業界の大手企業が相次いで出社勤務の再開を求める中、Binanceはリモートファーストの働き方を貫き、生産性とイノベーション向上の鍵と見なしている。BinanceのCEOであるRichard Teng氏は、同社のリモートワーク制度を戦略的優位性と位置付け、グローバル規模でのタスク最適化や組織全体の生産性向上に寄与していると述べた。
「要するに、毎日往復2時間もの通勤時間に費やす代わりに、その時間を仕事環境に注ぎ込むべきです。形態を問わず」とTeng氏は説明し、「我々は『ハードコア』な職務文化を推奨しており、従業員にオーナーシップと責任感を育んでもらっています。この考え方は、従来のオフィス空間の枠組みを超えています」と語った。
Teng氏によれば、リモートワークの運営モデルは、24時間365日稼働する暗号資産業界において俊敏性と適応力を維持するために有効であり、専門性の高い人材育成にもつながっているという。「今後はコンプライアンス分野への大規模投資を進め、これを競争優位性として確立していく予定です」とTeng氏は述べた。
お気に入りに追加
SNSで共有
