Selon une annonce officielle, Shenyu a envoyé un courrier interne à tous les employés de Cobo. Dans ce message, Shenyu a indiqué que l'année 2021 avait été marquée par une conjonction d'opportunités infinies dans l'industrie et de barrières politiques plus strictes. Il a également déclaré qu'en 2022, Cobo renforcerait sa conscience en matière de conformité, adopterait activement la réglementation et gérerait correctement le rapport entre conformité et développement. Cobo est actuellement en train de demander des licences de conformité à Singapour et à Hong Kong, tout en explorant continuellement des voies de conformisation dans les régions européennes et américaines.
Dans le courrier, il a également exposé la stratégie future de Cobo : poursuivre résolument l'objectif stratégique d'infrastructure blockchain en tant que middleware, développer fortement plusieurs avantages tels que DaaS, DeFi Fund et WaaS, et approfondir la sensibilisation à la sécurité technologique et à la sécurité des utilisateurs. Environ 70 % à 80 % de l'effort stratégique sera consacré aux domaines déjà établis ou sur le point d'être approfondis, tandis que 20 % à 30 % seront alloués à l'exploration de nouvelles activités innovantes.
