深潮 TechFlow 消息，9 月 21 日，一項覆蓋 41 個國家的新研究顯示，採用人工智能的公司招聘的崗位數量多於未採用 AI 的公司，但這些新增職位明顯偏向高級員工，而非初級員工。斯坦福大學的 Bharat Chandar 和倫敦國王學院的 Bouke Klein Teeselink 在週一發佈的一篇論文中表示，在採用 AI 的公司中，資深職位員工數量五年間增加了 6.7%，而同期初級員工就業下降了 3%。
儘管整體招聘有所增加，但這些公司初級員工佔比下降了 1.9 個百分點。低級別員工的減少趨勢出現在包括巴西、沙特和英國在內的眾多國家。在受影響的職業中，AI 對初級員工具有勞動力節約效應，對資深員工則具有勞動力擴張效應。在更富裕、數字化程度更高的經濟體中，初級員工就業流失更為嚴重。(金十)
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