AI 企業が大規模に電気技師と大工を募集、データセンター建設が技能労働者不足を引き起こす
7x24h 速報
AI 企業が大規模に電気技師と大工を募集、データセンター建設が技能労働者不足を引き起こす
ニューヨーク・タイムズ紙の報道によると、人工知能インフラの整備が加速するに伴い、OpenAI や Alphabet などの AI 企業は、データセンターの建設および運用の需要を満たすため、全米で電気技師や大工などの技術労働者を大規模に募集している。これにより、地域によっては技術労働者の不足が深刻化している。 ミシガン州を例に挙げると、OpenAI がサライン・タウンシップで開始したデータセンタープロジェクトは、同州史上最大の単独投資案件となっている。このプロジェクトでは、数百人の電気技師が毎日 10 時間、週 7 日連続で作業を行う必要がある。この過酷な工程には業界史上前例のない高給与とボーナスが伴っており、多くの技術労働者が通常のプロジェクトからデータセンター現場へと流向し、デトロイトなどの電気請負業者において顕著な人手不足を招いている。 デトロイトの電気業界トレーニングセンターでは約 850 人の受講生が訓練を受けているが、一部の受講生は長期の現場常駐施工に対して慎重な姿勢を示し、高給与を追求すると同時に、正常な私生活も維持したいと述べている。AI 企業側はすでに技術労働者の訓練に数億ドルを投入し始めており、将来のデータセンター建設における要員供給を確保しようとしている。
TechFlow ニュース、7 月 29 日、『ニューヨーク・タイムズ』紙の報道によると、AI インフラ構築の加速に伴い、OpenAI や Alphabet などの AI 企業はデータセンターの建設・運営需要を満たすため、全米で電気工事士、大工などの技術労働者を大規模に募集しており、これにより地域によっては技術労働者の不足を招いている。
ミシガン州を例にとると、OpenAI が Saline Township で開始したデータセンタープロジェクトは同州史上最大の単一投資となり、プロジェクトには数百人の電気工事士が毎日 10 時間、週 7 日連続で作業することが必要である。高強度の工程は業界前例のない高給与とボーナスを伴い、多くの技術労働者を通常プロジェクトからデータセンター現場へ引きつけ、デトロイトなどの電気請負業者において顕著な人手不足を招いている。
デトロイト電気業界訓練センターでは約 850 名の受講生が訓練を受けているが、一部の受講生は長期の現場常駐施工に慎重な姿勢を示し、高給与を追求すると同時に、通常の個人生活も維持したいと表明している。AI 企業側は技術労働者の訓練に数億ドルを投入し始め、将来のデータセンター建設における人材供給を確保している。




