D'anciens employés de BitMart affirment que la fermeture de la plateforme n'était pas inattendue, l'accusant d'arriérés de salaires à long terme et de problèmes de gestion interne

Selon TechFlow, le 26 juillet, l'utilisateur X DI (@Start16Start) a indiqué qu'il avait auparavant travaillé chez BitMart et est désormais employé chez WEEX. Après la publication par BitMart de l'annonce de l'arrêt de ses activités, DI a déclaré que, en tant qu'ancien membre de l'entreprise, voir BitMart fermer n'était « pas surprenant ».

DI accuse BitMart d'avoir affecté le versement des salaires en fixant des KPI impossibles à atteindre pour les employés de la région de la Communauté des États indépendants (CEI), et affirme que l'entreprise souffre depuis longtemps de problèmes de gestion interne, notamment le retard de paiement des salaires et bonus dus aux employés, ainsi que le non-respect des engagements pris envers les employés, les traders et les KOL.

DI a indiqué que les problèmes internes persistants étaient la raison principale de son départ de BitMart et de l'éloignement des partenaires clés de la plateforme. Il a déclaré qu'une semaine avant l'annonce de la fermeture de BitMart, il avait encore entendu le CEO de BitMart, Nenter Chow, s'exprimer lors d'une conférence à Hong Kong, mais que jusqu'à l'arrêt des activités de la plateforme, l'équipe tentait toujours d'obtenir des fonds auprès des utilisateurs et des partenaires.

DI a également déclaré que se tourner vers WEEX était la meilleure décision qu'il ait prise, et a affirmé que WEEX présente des différences évidentes par rapport à BitMart en matière de maintien des relations avec les employés, les traders et les partenaires.